İlk atama ve yükselme (terfi) mülakatlarında Kamu Hizmeti Komisyonuna mevzuatın vermiş olduğu yetkiyi daha doğru ölçme ve değerlendirme yapılabilmesinin sağlanabilmesi için İzmir Ege Üniversitesinden dallarında uzman 2 akademisyen davet edildi.

Ege Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü Yönetim ve Organizasyon Anabilim Dalı Başkanı Prof. Dr. Burak Çapraz ve Ege Üniversitesi Eğitim Fakültesi Eğitimde Ölçme Değerlendirme Anabilim dalında Doç. Dr. Burak Aydın 2 günlük eğitim sürecinde Komisyon Başkan ve Üyelerine mülakat teknikleri ve ölçüm yöntemleri hakkında bilgi verildi.

Kamu Görevlileri Sınav Tüzüğünde yapılan değişiklik doğrultusunda Tüzüğün gerekliliklerini yerine getirerek Komisyonumuza iletilen münhal kadroların yeni sınav konuları ile birlikte sınav tarihleri belirlenmeye başlamıştır.

SINAV PROGRAMI

9 Aralık 2021 tarihine kadar Komisyonumuzca münhal ilan edilen İlk Atama kadroları için başvuru kabul edilirken, en az söz konusu kadroların Hizmet Sınıflarının gerektirdiği “Yeterlik Sınavı”nda başarılı olma şartı aranmaktaydı.

Ancak Üst Düzey Yeterlik Sınav konuları diğer düzeylerin sınav konularından farklı olduğundan, Üst Düzey Yeterlik belgesine sahip olanlar, yeni münhal ilan edilecek İlk Atama kadroları için yalnızca Üst Düzey Yeterlik gerektiren münhallere başvurabileceklerdir.

AYRINTILAR:

Prof. Dr. Hocanın, Başkan Köseoğlu’na ziyaretinden dolayı teşekkür etti ve DAÜ’nün faaliyetleri hakkında bilgi verdi. KHK Başkanı Köseoğlu da Prof. Dr. Hocanın ile bir araya gelmekten mutlu olduğunu belirterek , Kamu Hizmeti Komisyonu Başkanlığının çalışmaları ve yeni vizyonu hakkında bilgi paylaşımında bulundu.

Terfi sınavlarının gecikmeye neden olmadan zamanında yapılabilmesi için Performans Değerlendirme Forumlarının tüm personel için eksiksiz Kamu Hizmeti Komisyonu’na zamanında ulaştırılması gerekmektedir.

GENELGE: